Жил в Москве, Выпускник МВТУ, Работал руководителем различных проектов (не всегда технических). С 1990 года живу в Изриле. Работал
в американских компаниях хайтека, год прожил в Ньюерке и Бостоне.
Написал книгу "FIFTY PERCENT JOB TIME - FIFTY PERCENT FREE TIME LIFESTYLE".
Теперь перевел ее на русский язык под названием
"Половину дней работать - половину дней быть свободным".
Жанр книги - публицисьтическая социальная инженерия.
Краткая Анотация книги.
Книга о режимах труда и отдыха человека, позволяющих обеспечить ему максимальный духовный и интеллектуальный комфорт.
Основная идея книги – ввести новые режимы разделения труда и отдыха человека. Например, неделю, месяц, полгода, год работать и соответственно столько же времени быть свободным. При этом средняя продолжительность рабочей недели составляет примерно 40 часов с соответствующим заработком работника. Предполагается, что новая система будет выбираться работником добровольно и существовать наряду с традиционными системами труда и отдыха. Опросы показывают, что примерно 70% людей хотели бы жить и работать в предложенном режиме.
Книга представляет собой анализ изменений в разнообразных областях человеческой жизни в случае реализации этого предложения. Она написана как главы-интервью с людьми различных профессий, социальных групп и образовательных уровней, причем автор иногда сам на себя берет роль интервьюируемого.
Постепенно показывается, что эта система окажет положительный, оживляющий эффект практически на все сферы жизни. В главах книги изложено, как будут решаться проблемы высоких технологий, туризма, транспорта, вопросы инициирования суперрасширенного потребления товаров и услуг, влияние идеи на мелкий и средний бизнес, а так же на шоубизнес. Рассматривается, как будет решаться ряд глобальных проблем и в частности проблемы экологии и эмиграции. Излагается так же новая система образования и воспитания детей, совместимая со стилем жизни родителей.
Вообще предвидится, что образование станет непрерывным с максимальной поддержкой высокими технологиями. Предложенная система сравнивается со стилем жизни людей свободных, творческих профессий, с индуистским и древнееврейским образами жизни с точки зрения понятий интеллектуального и духовного комфорта.
Для освещения темы пришлось затронуть так же вопросы работоголизма, дистанционного менеджмента, организации работы по методу «вахта» и «free job», вопросы подражания элитам.
Сам автор практикует такой образ жизни с 1982г. и хочет поделиться своим опытом с читателем.
|
|
Положение о Клубе
Сделать стартовой
Мои произведения читали: 2519
